TO DATE SURINAME - MAART & APRIL 2026
PRESENTATIES VAN TWEE NIEUWE BELEIDS CONCEPTEN VAN DE KERSTEN GROEP
In de maanden Maart en April 2026 hebben wij voldaan aan twee doelstellingen vastgesteld door Kersten. Vanuit Kersten is gevraagd aan Argos twee nieuwe beleids concepten van de Kersten Groep te presenteren aan haar personeel.
Met de invoering van het Nieuw Burgerlijk Wetboek heeft Kersten Groep een Gedragscode opgesteld voor al haar bedrijven.
Deze gedragscode stelt de bedrijven van Kersten in staat om een veilige, ethische en integere werkomgeving te creëren en de reputatie van haar bedrijf te beschermen. Zo een gedragscode biedt duidelijke richtlijnen over gewenst gedrag, voorkomt misstanden ( zoals pesten en discriminatie ) en helpt bij het naleven van wetgeving en verstrekt het vertrouwen van klanten en medewerkers.
Op 27- en 30 maart 2026 hebben wij de gedragscode van Kersten Groep gepresenteerd aan het personeel.
Uit de klachten die bij het Ministerie van Arbeid binnenkwamen, werd duidelijk dat veel werkende vrouwen in ons land helaas te maken krijgen met ongewenst gedrag of grensoverschrijdend gedrag op de werkvloer.
Onder andere op basis hiervan zijn er op 10 November 2022, 2 arbeidswetten aangenomen in het parlement:
-
- Wet Geweld en Seksuele Intimidatie Arbeid
- Wet Gelijke Behandeling Arbeid
Bedrijven in Suriname behoren zich te houden aan deze 2 wetten, in het verlengde hiervan heeft Kersten Groep het Beleid inzake het verbod op Geweld, Intimidatie, Seksuele Intimidatie en Discriminiatie opgesteld. De Kersten Groep zet zich in voor een veilige werkomgeving voor al haar medewerkers door discriminatie op welke grond dan ook, geweld, intimidatie en seksuele intimidatie op het werk te voorkomen.
Op 14 april 2026 hebben wij dit beleid inzake het verbod op Geweld, Intimidatie, Seksuele Intimidatie en Discriminiatie aan ons personeel gepresenteerd.
ARGOS SURINAME NEEMT DEEL AAN DE GROOTSTE CARRIÈREBEURS VAN NEDERLAND
Kersten Group of Companies zal op 24 en 25 april deelnemen aan de Nationale Carrierebeurs in Amsterdam, Nederland.
Deze carriere beurs is het grootste evenement van Nederland voor (bijna) afgestudeerde mbo, hbo en wo studenten en young professionals.
Waarom staat Kersten Group of Companies op deze carrierebeurs ?
Kersten is aanwezig op deze carrierebeurs om te vertellen wie ze zijn, wat ze doen en hoe ze kunnen bijdragen aan de groei van de carriere van een geinteresseerde.
Kersten wil mensen interesseren om in Suriname te komen werken voor dit mooi bedrijf.
REFRESH TRAINING IN DE HSE POLICIES VAN ARGOS
Op 27- en 30 maart 2026 is er een refresh training verzorgt aan het personeel over de Health, Safety en Environmental policies van Argos.
Immerance Daan, HSE Professional heeft samen met de aanwezigen de geplaatste borden op de cement plant over ons HSE beleid doorgenomen en besproken.
Zo zijn de policies over o.a. de gouden regels, 6 basis principes, milieubeleid, verkeers veiligheids beleid en basis PPE herhaalt.
Met deze herhaling wensen wij het gedrag te veranderen naar een gewoonte, wij streven ernaar dat onze mensen deze policies als een gewoonte gaan zien.
ARGOS SURINAME VALT OP TIJDENS DE ROTARY CORPORATE CHALLENGE 2026
Rotary Suriname heeft dit jaar wederom de Rotary Corporate Challenge georganiseerd. De Corporate Challenge is een sportief evenement waarbij bedrijven in teamverband onderling strijden om de challenge te winnen. Deze Corporate Challenge heeft daarnaast ook een sociaal karakter, de opbrengsten van deze Challenge worden gedoneerd aan een sociaal project van de Rotary. Het sociaal project die dit jaar geselecteerd was is de renovatie van de toilettengroep van O.S. Mijnzorgweg.
Evenals vorgaande jaren participeerde de Kersten Group of Companies aan de Rotary Corporate Challenge 2026. Argos Suriname, als een integraal onderdeel van de Kersten Group of Companies, werd vertegenwoordigd door 2 collega’s: Stephano Reims van de distributie afdeling en Moriesto Sinei contractor bij Argos.
Kersten Group of Companies behaalde dit jaar de 2e plaats van deze competie ! Dit is een geweldige prestatie !
Deelname aan evenementen zoals de Rotary Corporate Challenge benadrukt niet alleen onze betrokkenheid bij externe initiatieven, maar versterkt ook de banden tussen collega’s en bevordert een positieve bedrijfscultuur van samenwerking en groei.
Namens Argos Suriname feliciteren wij Stefano en Moriesto met hun deelname en de behaalde prestatie.
Wij kijken ernaar uit om nog meer successen te behalen in toekomstige evenementen en uitdagingen.
“Dit jaar mochten Moriesto Sinei en ik op zaterdag 18 april j.l. Argos vertegenwoordigen bij de Rotary corporate challenge 2026 in het team van Kersten Group of Companies.Dit in het teken van alle opbrengsten te doneren aan de toilettengroep van O.S Mijnzorgweg die een dringende renovatie behoeft.Persoonlijk heb ik het als heel leuk ervaren. Ondanks we maar één oefendag hadden was er al sprake van een goede samenwerking binnen het team en dat werd duidelijk uitgebeeld op het veld tijdens de games. Reeds bij de pauze waren wij al de voorlopige nummer 3 en aan het eind eindigden wij op de nummer 2! Van vorig jaar op de 11e plaats te eindigen naar dit jaar de runner up spreekt van de team effort van alle deelnemers en de cohesie binnen de groep. Van 11 naar 2, dat wil zeggen dat wij voor het komend jaar maar één doel voor ogen hebben: Winnaars worden bij de eerstvolgende editie in 2027!!” Stephano Reims, Warehouse Supervisor van Suriname.