Entre el 28 y el 30 de junio, 30 colaboradores de Panamá, República Dominicana, Honduras y Colombia, se sumergieron en el Makers Camp, un espacio transformador que los llevó a conocer oportunidades reales de la compañía y convertir ideas en soluciones a través de herramientas innovadoras. Los participantes se adentraron en metodologías como Design Thinking, Benchmark, Canvas, Transformación Digital y Pitch, adquiriendo habilidades valiosas en el proceso.

Esta última herramienta fue clave para que, por equipos, los participantes presentaran una propuesta tipo Shark Tank, inspirados por la serie del productor ejecutivo Mark Burnett, que diera respuesta a alguna de las nuevas soluciones que la compañía quiere desarrollar, las cuales fueron expuestas inicialmente. El proyecto ganador fue ConstruCONNECT, una iniciativa que explica la manera de llevar la tecnología a la construcción mediante una plataforma que conecta el mercado laboral del sector con las empresas.

Como resultado de su compromiso y dedicación, todos los participantes fueron certificados como Ideaxion Makers. Ahora, son movilizadores de la innovación y desempeñan un papel clave en sus áreas y equipos, impulsando el desarrollo de ideas, propuestas y soluciones impactantes.

“El Makers Camp fue una experiencia maravillosa y marcó en mí un antes y un después tanto en lo personal como en lo laboral. Las dinámicas rompe hielo fueron muy chistosas y las técnicas practicas que nos motivaban a dar más para obtener los mejores resultados, fueron retadoras y, a la vez, muy emocionantes, ¡muchas gracias por la oportunidad!” Leticia Yanil Trotman Valera, República Dominicana.

“El Makers Camp fue una experiencia enriquecedora que nunca olvidaré. Durante esos días pude sumergirme en un ambiente de creatividad, aprendizaje y colaboración. Cada taller y actividad estuvo diseñada para empujarnos a pensar fuera de lo convencional. Los facilitadores y expertos nos inspiraron con sus conocimientos y entusiasmo, lo que hizo que cada momento fuera valioso y significativo”. Ricardo Roldán, Planta Yumbo.

“Gracias IDEAXION por generar un espacio de apertura y creatividad. Poder integrarnos con diferentes áreas y geografías de la compañía nos permite salirnos de la caja para pensar de manera objetiva en alternativas que potencien eficiencias y mejoras continuas en Argos. Siempre tendremos mucho para aprender y fue mucho lo que interiorizamos en estos espacios de IDEACIÓN para habilitar metodologías que nos lleven a interpretar problemas con ópticas distintas, descubrir múltiples soluciones y promover las mejores prácticas que nuestra compañía, nuestra sociedad y el mundo necesitan”. Ana María Pereira, Zona Noroccidente.